Entain Foundation Bermitra dengan TU Berlin dan Nexus Institute untuk Meningkatkan Keragaman dalam R&D – Berita Industri Gaming Eropa

Waktu Membaca: 2 menit

Entain Foundation, sebuah yayasan amal yang didirikan oleh perusahaan induk bwin, Entain, telah bermitra dengan TU Berlin (Universitas Teknologi Berlin) dan Institut Nexus untuk Manajemen Kerjasama dan Penelitian Interdisipliner untuk meningkatkan keragaman dalam R&D.

Ini akan melihat tim yang dipimpin oleh Profesor Hans-Liudger Dienel (kepala Departemen Pekerjaan, Teknologi dan Partisipasi di Institut Pendidikan Kejuruan dan Pendidikan Kerja di Universitas Teknologi Berlin, dan juga direktur institut Nexus) mengembangkan singkat- program pelatihan eksekutif jangka untuk mempromosikan Inovasi Gender.

Gendered Innovations menggunakan metode analisis jenis kelamin, gender, dan interseksional untuk menciptakan pengetahuan baru di bidang kedokteran, teknik, dan teknologi informasi dan komunikasi (TIK).

Program eksekutif yang dikembangkan oleh TU Berlin dan Nexus Institute ditujukan untuk manajer inovasi, pendiri dan perusahaan baru serta personel R&D di sektor swasta, pendidikan tinggi, dan organisasi penelitian. Terdiri dari tujuh modul, kursus ini menggabungkan pengajaran teoretis dengan tip praktis untuk implementasi di organisasi peserta sendiri.

Dalam empat modul pertama, peserta belajar tentang latar belakang teoritis serta cara untuk menghubungkannya dengan pengaturan organisasi mereka sendiri. Pada bagian kedua, peserta mengembangkan ide proyek mereka sendiri dan menerapkan pengetahuan mereka ke bidang praktis. Kursus diakhiri dengan sesi pitching, di mana peserta mempresentasikan dan mendiskusikan ide-ide mereka.

Ini juga memberikan inspirasi dan informasi latar belakang, yang memungkinkan peserta untuk mendorong Inovasi Gender di tempat kerja mereka sendiri. Selain program pelatihan, tahun depan peta interaktif untuk Inovasi Gender yang di-geocode akan dikembangkan, di mana perusahaan dapat mempresentasikan proyek yang relevan.

Franziska van Almsick, Duta Besar Entain Foundation, mengatakan tentang proyek tersebut: “Beberapa produk dan layanan di pasar dikembangkan dari perspektif pria dan dapat memiliki konsekuensi negatif bagi wanita saat menggunakan produk tersebut. Misalnya, teknologi pengenalan wajah yang dilatih dengan kumpulan data yang bias mungkin lebih buruk dalam mengenali wanita daripada pria. Saya senang Entain Foundation menangani masalah penting ini, dan saya sangat terkesan dengan dedikasinya untuk mempromosikan keragaman di sektor teknologi.”

Profesor Hans-Liudger Dienel, kepala Departemen Pendidikan Kerja, Teknologi dan Partisipasi di Institut Pendidikan Kejuruan dan Pendidikan Kerja di TU Berlin mengatakan: “Perspektif gender, seperti perspektif keragaman, adalah pembuka mata untuk hal-hal baru yang inovatif. produk dan layanan. Kami bermaksud untuk menyampaikan perspektif ini dalam program eksekutif kami.”

Author: wpadmin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *